Да, документ платный — . Цена видна сразу, до заполнения. Платите в конце, когда уже увидите готовый документ со своими данными.
Доверенность на получение заработной платы
Доверенность на получение заработной платы по действующему законодательству. Ответьте на простые вопросы — получите готовый документ с вашими данными в Word, без визита к юристу.
- Форма по закону
- Данные подставляются сами
Что вы получаете за
Готовый документ за минуты — без визита к юристу и без пустых бланков из интернета.
- Готовая форма по действующему законуФормы ведёт практикующий юрист и поддерживает в актуальном состоянии.
- Данные подставляются автоматическиВводите один раз — они встают во все нужные поля и экземпляры.
- Понятные вопросы вместо пустого бланкаНе нужно разбираться в формулировках — просто отвечаете по шагам.
- Готовый Word сразу после оплатыСкачиваете файл и получаете копию на e-mail. Можно доредактировать и распечатать.
- Паспортные данные не хранимДанные используются только для формирования документа и удаляются после.
- Нашли ошибку — исправим бесплатноБез ограничения по сроку. Не получится помочь — вернём деньги.
На что обратить внимание
Юрист отметил в этом документе:
- Нотариальное удостоверение не требуется. По пункту 3 статьи 185.1 ГК РФ доверенность на получение заработной платы и иных платежей, связанных с трудовыми отношениями, может быть удостоверена бесплатно организацией, в которой доверитель работает или учится, либо администрацией стационарного лечебного учреждения, где он находится на излечении. Норма действует в этой редакции и сегодня. Нотариальная форма остаётся правом доверителя и на практике снимает вопросы у бухгалтерии работодателя.
- Доверенность без даты её совершения ничтожна (пункт 1 статьи 186 ГК РФ). Если срок не указан, доверенность действует один год со дня совершения.
- Если заработная плата перечисляется на банковский счёт работника, получение через представителя не требуется. Изменить кредитную организацию или реквизиты счёта представитель по этой доверенности не вправе: способ выплаты меняется по письменному заявлению самого работника не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы (статья 136 ТК РФ).
- Работодатель не обязан выдавать заработную плату представителю, если доверенность вызывает сомнения: он проверяет документ, удостоверяющий личность представителя, и соответствие данных доверенности. Отказ при надлежащей доверенности неправомерен, но спор проще предупредить нотариальной формой или удостоверением по месту работы.
- Выдача наличных денег из кассы производится при идентификации получателя по документу, удостоверяющему личность, и доверенности (пункт 6.1 Указания Банка России от 11.03.2014 № 3210-У). Порядок отражения доверенности в кассовых документах и срок её хранения организация определяет самостоятельно с учётом требований названного Указания.
- Передоверие по этой доверенности требует нотариального удостоверения (пункт 3 статьи 187 ГК РФ); срок доверенности, выданной в порядке передоверия, не может превышать срока настоящей доверенности.
- Доверенность прекращается смертью гражданина, выдавшего её (подпункт 5 пункта 1 статьи 188 ГК РФ). Заработную плату, не полученную ко дню смерти работника, выдают членам его семьи или иждивенцу по правилам статьи 141 ТК РФ, а не по доверенности.
Почему это лучше бесплатного бланка
| Наш конструктор | Юрист или бланк из интернета | |
|---|---|---|
| Что заполняете | Отвечаете на вопросы — данные подставляются | Вписываете всё вручную |
| Актуальность | Форма по действующему закону | Часто устаревшие бланки, автор неизвестен |
| Если ошибётесь | Юрист исправит бесплатно | Разбираетесь сами |
| Срок | ≈ 15 мин | Час на поиск или дни у юриста |
| Цена | от 5 000 ₽ у юриста |
Во сколько обойдётся неправильный договор подряда
— один раз. Ошибка в самодельном договоре стоит дороже.
- Сроки — существенное условиеПо ст. 708 ГК РФ начальный и конечный сроки — существенные условия. Без них договор считается незаключённым.
- Смета — обязательнаПо ст. 709 ГК РФ работы выполняются по смете. Без сметы подрядчик выставит «по факту», а взыскать «завышение» через суд крайне сложно.
- Приёмка по актуПо ст. 720 ГК РФ приёмка — обязательный этап. Без акта подрядчик не сможет требовать оплаты, заказчик — предъявлять претензии.
Что вы получите
После оплаты вы сразу получаете готовый файл Word — «Доверенность на получение заработной платы» с вашими данными. Останется проверить, распечатать и подписать.
Правовая справка
Документ соответствует Гражданскому кодексу РФ. Существенные условия — предмет и цена; закреплены ответственность и порядок разрешения споров.
Частые вопросы
Бесплатный бланк — пустой шаблон, который вы заполняете вручную и надеетесь, что он актуален. Здесь вы отвечаете на вопросы один раз, данные подставляются автоматически, форма — по действующему закону, а если ошибётесь, юрист исправит бесплатно.
Сразу после оплаты — файл Word (.docx) на экран и копию на e-mail. Документ можно доредактировать и распечатать.
Да. Форма соответствует ГК РФ, фиксирует предмет, цену, сроки и ответственность сторон.
Напишите нам — юрист исправит документ бесплатно, без ограничения по сроку. Если помочь не получится, вернём деньги.
Нет. Данные используются только для формирования документа и удаляются после этого. Оплата проходит через защищённую систему ЮKassa.
Сопутствующие документы
Профильное руководство-
Транспорт
Договор купли-продажи автомобиля
Заполнить -
Недвижимость
Договор найма жилого помещения
Заполнить -
Семья и личное
Доверенность (общая форма)
Заполнить -
Бизнес
Договор на разработку сайта
Заполнить -
Бизнес
Договор на ремонт оборудования
Заполнить -
Бизнес
Договор на строительно-монтажные работы
Заполнить
Ваш документ — предпросмотр
Ваши данные собраны в реальный документ — полная версия откроется для скачивания в файле Word после оплаты.
ДОВЕРЕННОСТЬ НА ПОЛУЧЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
___________, ___________
Я, ___________, ___________ рождения, паспорт гражданина Российской Федерации серии ___________ № ___________, выдан ___________ ___________, адрес регистрации по месту жительства: ___________ (далее — Доверитель), работающий в должности ___________ в ___________, ИНН ___________, адрес: ___________ (далее — Работодатель), настоящей доверенностью уполномочиваю ___________, ___________ рождения, паспорт гражданина Российской Федерации серии ___________ № ___________, выдан ___________ ___________, адрес регистрации по месту жительства: ___________ (далее — Представитель), совершать от моего имени действия, перечисленные в разделе 1 настоящей доверенности.
1. Полномочия Представителя
1.1. Получать у Работодателя причитающуюся Доверителю ___________ за ___________, в том числе наличными деньгами в кассе Работодателя.
1.2. Расписываться за Доверителя в расчётно-платёжной ведомости, платёжной ведомости, расходном кассовом ордере и иных кассовых и бухгалтерских документах Работодателя с отметкой «по доверенности», предъявлять настоящую доверенность и документ, удостоверяющий личность Представителя.
1.3. Получать у Работодателя расчётные листки, справки о доходах и суммах налога физического лица, справки о заработной плате и иные документы, связанные с работой Доверителя, выдаваемые в порядке статьи 62 Трудового кодекса Российской Федерации, а также копии приказов и выписки из них.
1.4. Подписывать документы, необходимые для получения выплат и документов, указанных в настоящем разделе, делать заявления и давать расписки от имени Доверителя в пределах предоставленных полномочий.
1.5. Представитель не вправе по настоящей доверенности подавать заявления об изменении способа выплаты заработной платы, о смене кредитной организации и реквизитов счёта Доверителя, а также заявления о переводе, об отпуске, об увольнении и иные заявления, определяющие содержание и судьбу трудовых отношений Доверителя.
1.6. Представитель обязан лично совершать действия, на которые он уполномочен, и незамедлительно передать Доверителю всё полученное по настоящей доверенности.
1.7. Предельная сумма, которую Представитель вправе получить по настоящей доверенности, составляет ___________.
2. Срок действия доверенности и передоверие
2.1. Настоящая доверенность выдана ___________ и действительна по ___________ включительно.
2.2. Настоящая доверенность выдана ___________. Доверенность, выдаваемая в порядке передоверия, подлежит нотариальному удостоверению, а срок её действия не может превышать срока действия настоящей доверенности (пункты 3 и 4 статьи 187 Гражданского кодекса Российской Федерации).
В пакет входят и уже заполнены вашими данными:
- Техническое задание
- Акт сдачи-приёмки выполненных работ
